Forum Lacaravane.com

le 21 / 09 / 2010

HYMER de Cernay sera vendu aux enchères, dans la vente il n y a que 3 caravane et un Camping Car,
depuis le début je disais qu'il n auraient pas du laisser partir le matériel,
ben voila le résultat,
les ouvriers gueule manifeste , mais ils non pas fait le nécessaire ,
car des caravanes il y en avait sur le parking ,c était leur gagne pain pourtant

Quand on voit HYMER faire construire en Allemagne a grand renfort de millions d'euros un splendide musée sur les véhicules de loisir il n'y a pas de doute les salariés du site de production français ont été pris pour des pigeons.

Si vous souhaitez acheter une caravane ou un camping car vous savez quelles marques vous pouvez éliminer de votre liste.....

Bonjour,

Concernant la fermeture de l'usine Hymer à Cernay,
Il y a eu un reportage à la télé : http://www.lacaravane.com/forums/viewto ... ilit=HYMER
Il me semble que le groupe Hymer soit en difficulté.

L'usine en Allemagne avait été modernisée.

Hymer est effectivement en difficulté, ils ne construisent même plus les autocaravanes qu'il commercialise.

bonjour,
pourtant HYMER est une marque de camping car tres reconnue pour sa qualité et sa fiabilité, d'ailleurs ils ont une cote occasion elevée.
michel

Oui voici quelques années, ce n'est plus le cas. Un ami possède une autocaravane Hymer, les problèmes se succèdent, il est déjà rentré 3 fois en Allemagne.

Slt a tous et toutes

J'ai une eriba depuis un an je vous dit pas toutes les petites merdes quer j'ai eu j'attends le changement d'un panneau depuis un an no comment !!!!! leur sav de la m..... un discours de broques en tout cas c'est pas demain la veille que je racheterais un produit hymmer, la leçon que je retiens lada +eriba même combat c'est du matos a finir la seule différence lada c'est pas 15.000 euros

A++++

mais vive la caravane c'est le top quand même

Bonjour,

Comme Francis l'a précisé au débu de ce post, le matériel de la société Hymer située à Cernay (68 - France) est mis en vente aux enchères le 21 septembre 2010.
La liste des lots mis en vente aux enchères est téléchargeable sur la page : www.optimale.biz/index.php?p=ventes&id=52

A bientôt

Je vais défendre Lada (enfin, à l'époque où c'était des vrais lada) et jamais eu de soucis de sav et avec des délais hyper-court..

SInon, pour les autocaravanes, il y a tellement de marques qui se partagent le marché que c'est loin la fin des années 70 avec 2-3 grandes marques reconnues...

bonjour,

Hymer France : le matériel vendu aux enchères pour 820.000 euros

michel

Bonjour,

C'est une honte

Remarquez, rien à voir : j'écoutais RTL en voiture hier, le PDG de BIGARD (les viandes) se serait "débarrassé" du maximum de son personnel, pas en licenciement économique mais pour "fautes professionnelles". Elle est pas belle la vie

Du coup, évidemment, fautes professionnelles, pas d'indemnités chômage.

A+

IsaPas45 a écrit :Du coup, évidemment, fautes professionnelles, pas d'indemnités chômage.

A+

c'est faux ! mais il peut réembaucher qui il veut qd il veut ! c'est la seule diiférence avec le licenciement éco ! et pour le salarié, il part avec 57% de son brut au lieu d'une crp qui lui aurait permis 80 ù de son brut pdt 8 mois et 70ù de son brut pdt 4 mois, puis 57% pour les 11 derniers mois !

bonjour,

@ france,
tu as l'air de bien connaitre le sujet
comment peut on licencier autant de personnes pour fautes professionnelles ?
il doit falloir la justifier la faute ?
ou commence une faute professionnelle ? c'est facile a fabriquer , enfin je suppose !
michel

Je viens de trouver l'article !

je dirais que on peut toujours faire ce que l'on veut ! attention aux retours de batons par contre ! ces salariés vont se grouper et aller aux prud'hommes. 95 % du collège ouvriers salariés gagne (1 sur 2 au collège étam, cadres).

Visiblement des indemnités de licenciements ont qd même été versés mais au cas par cas, à la tete du client.

les salariés bénéficieront de l'indemnité de chomage qd même mais le chomage c'est pas éternel (23 mois).

Il faut aussi savoir que les indemnités touchées au départ de l'entreprise vous empeche de toucher votre chomage jusqu'à 75 jours (ce qui petu qd même etre une bonne affaire) pour un départ volontaire par exemple.

a+

pour le motif des fautes pour 50 salariés, ils doivent déborder d'imagination. il faut qd même prouver et là c'est qd même flagrand qd on licencie tout le monde !

au final le plan social lui aurait certainement couter moins cher, à suivre

Parfois c'est fait sur un certain temps et là que faire??? mais quand ils veulent tout est bon pour te faire partir, j'ai connu celà on était une plus d'une trentaine et sur 2 ans il ne restait plus qu'une dizaine de personnes.

Thétis